Poste contractuel à temps complet et d’une durée indéterminée

Parallèle est une firme de gestion de marque (branding).

Adjoint(e) au vice-président : 20 % du temps

But : Appuyer efficacement le vice-président et directeur stratégie dans ses fonctions :

• Coordonner l’agenda du vice-président et directeur stratégie chez Parallèle
• Coordonner les liens entre les prospects de Parallèle ainsi que le vice-président et directeur stratégie

Coordonnateur(rice) au développement des affaires : 80 % du temps

But : Assurer la synergie des activités de développement des affaires pour Parallèle

• Coordonner les liens entre le bureau de Parallèle et ses prospects dans la cadre des activités de développement des affaires-comptes majeurs pour Parallèle
• Coordonner toutes les étapes du processus d’identification, de recherche et de prospection pour Parallèle
• Procéder à l’identification et à la recherche sur les prospects potentiels pour Parallèle
• Calibrer les prospects par segment de marché pour Parallèle
• Préparer la séquence de prospection pour Parallèle
• Coordonner toutes les étapes dans la réalisation des offres de services destinées aux prospects de Parallèle
• Rédiger les offres de services et les lettres de remerciements aux prospects de Parallèle
• Coordonner les activités à l’interne concernant les actions en développement des affaires chez Parallèle
• Assurer la mise à jour quotidienne de développement des affaires pour Parallèle
• Rédiger les briefings des pièces à produire en développement pour Parallèle

Salaire : selon l'expérience

Durée : poste contractuel à temps complet et d’une durée indéterminée

Entrée en fonction : à partir de la mi-novembre 2024

Nombre d’heures par semaine : 28h (possibilité de 35h).

Pour ce poste, vous aurez à vous rendre au siège social à Québec 3 jours par semaine du lundi au mercredi, et 1 journée en télétravail le jeudi (ordinateur fourni par l'entreprise).

Compétences recherchées :

• Bonne connaissance du français (écrit et parlé)
• Diplôme d’études collégiales
• Expérience d’un an en communication et/ou développement des affaires (si possible)

Nous vous remercions pour votre candidature mais seules les personnes retenues pour entrevue seront contactées.