{"id":104433,"date":"2024-07-04T04:10:00","date_gmt":"2024-07-04T08:10:00","guid":{"rendered":"https:\/\/isarta.com\/infos\/?p=104433"},"modified":"2024-08-27T06:32:50","modified_gmt":"2024-08-27T10:32:50","slug":"gestionnaire-de-medias-sociaux-comment-demontrer-sa-valeur-au-dela-du-cv","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/isarta.com\/infos\/gestionnaire-de-medias-sociaux-comment-demontrer-sa-valeur-au-dela-du-cv\/","title":{"rendered":"Gestionnaire de m\u00e9dias sociaux : comment d\u00e9montrer sa valeur au-del\u00e0 du CV?"},"content":{"rendered":"
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(Source cookie_studio, Freepik)<\/a><\/figcaption><\/figure>\n

2 juillet 2024<\/p>\n

L’humoriste Yvon Deschamps disait\u00a0: \u00ab\u00a0On veut pas le sa\u2019oir, on veut le \u2018oir!\u00a0\u00bb De la m\u00eame fa\u00e7on, les employeurs ne veulent pas \u00ab\u00a0savoir\u00a0\u00bb ce dont vous \u00eates capable, ils veulent le voir leurs yeux vu. Comment s\u2019y prendre, lorsqu\u2019on cherche un emploi de cr\u00e9ateur de contenu Web ou de gestionnaire de m\u00e9dias sociaux? Comment d\u00e9montrer sa touche cr\u00e9ative, lorsque les artefacts impliquent du texte et des visuels ? Tentative de r\u00e9ponses.<\/strong><\/p>\n

Dominic Fortier, conseiller en m\u00e9dias sociaux, a pos\u00e9 la question sur LinkedIn<\/a>, il y a quelques semaines :<\/p>\n

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\u00c0 force d\u2019appliquer sur des postes en m\u00e9dias sociaux, je me suis rapidement rendu compte qu\u2019il me fallait bien un portfolio pour accompagner mon CV. J\u2019ai donc travaill\u00e9 sur celui-ci, mais on dirait que je demeure tout de m\u00eame un peu perplexe sur ce que je suis cens\u00e9 y inclure pr\u00e9cis\u00e9ment\u2026 \u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n

Dans le domaine de la photographie ou du design graphique, explique-t-il, on ne se pose pas trop de questions sur la marche \u00e0 suivre. Joindre \u00e0 son CV un portfolio de ses meilleurs visuels est un \u00abautomatisme\u00bb.<\/p>\n

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En m\u00e9dias sociaux, malgr\u00e9 le fait qu\u2019on cr\u00e9e souvent du contenu pour certains clients, \u00e7a demeure tout de m\u00eame l\u00e9g\u00e8rement n\u00e9buleux quoi y ajouter et ce que les employeurs d\u00e9sirent y retrouver. \u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n

Montrer, puis expliquer<\/strong><\/p>\n

La discussion \u00e9tait aussit\u00f4t lanc\u00e9e sur LinkedIn. Juliette Payer, <\/strong>consultante en m\u00e9dias sociaux, fut la premi\u00e8re \u00e0 reconna\u00eetre qu\u2019un portfolio de cr\u00e9ation de contenu sur les m\u00e9dias sociaux pouvait avoir quelque chose de \u00ab n\u00e9buleux \u00bb.<\/p>\n

Charlie Fernandez, cofondateur de l’agence HEYA, propose de s\u2019inspirer des entreprises qui mettent une section \u00ab \u00e9tudes de cas \u00bb sur leur site Web, pour d\u00e9montrer leur savoir-faire.<\/p>\n

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Je suis tr\u00e8s fan des \u00e9tudes de cas avec l’\u00e9volution des performances sur une p\u00e9riode donn\u00e9e! s\u2019exclame-t-il. Sinon, t\u00e9moignages clients, recommandations de l’\u00e9quipe… Bref, tout ce qui apporte une note compl\u00e9mentaire tant sur l’aspect qualitatif que quantitatif. \u00bb<\/p>\n

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Sofia Benza, conseill\u00e8re en m\u00e9dias sociaux, se rallie \u00e0 l\u2019id\u00e9e d\u2019inclure des lettres de recommandation et des t\u00e9moignages.   <\/p>\n

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Ce n’est peut-\u00eatre pas visuel, mais \u00e7a parle beaucoup! Ensuite, il ne faut pas oublier de mettre en \u00e9vidence des succ\u00e8s. Par exemple, avoir cr\u00e9\u00e9 les deux publications TikToks les plus populaires du compte de son ancien employeur. \u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n

Quantifier et montrer les retomb\u00e9es<\/strong><\/p>\n

Montrer le type de contenu que l\u2019on a cr\u00e9\u00e9, par des saisies d\u2019\u00e9cran, peut \u00eatre tr\u00e8s \u00e9vocateur. Mais il ne faut pas oublier de mettre l\u2019accent sur les retomb\u00e9es tangibles, tels le nombre de \u00ablikes\u00bb, de partages ou toutes autres statistiques d\u2019impact.  <\/p>\n

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Pour que le message soit clair, on peut mettre des exemples de publication en incluant les retomb\u00e9es et les donn\u00e9es importantes du projet. En se posant la question : quelle valeur a-t-on apport\u00e9 au projet ? \u00bb, souligne \u00e0 cet effet Josiane Stratis, strat\u00e8ge en communication et marketing num\u00e9rique \u00e0 TECHNOComp\u00e9tences.<\/p>\n<\/blockquote>\n

Portfolio des meilleures publications, \u00e9tude de cas, d\u00e9voilement de la port\u00e9e atteinte pour une publication… Voil\u00e0 autant de pistes int\u00e9ressantes pour d\u00e9montrer la valeur d\u2019un gestionnaire de m\u00e9dias sociaux, au-del\u00e0 du CV!<\/p>\n

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D\u00e9couvrez nos offres d’emplois en gestion de communaut\u00e9<\/a> sur Isarta Emplois.<\/strong><\/p>\n

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