{"id":109225,"date":"2025-10-02T03:23:00","date_gmt":"2025-10-02T07:23:00","guid":{"rendered":"https:\/\/isarta.com\/infos\/?p=109225"},"modified":"2025-10-02T04:28:07","modified_gmt":"2025-10-02T08:28:07","slug":"puis-je-annoncer-ma-perte-demploi-sur-linkedin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/isarta.com\/infos\/puis-je-annoncer-ma-perte-demploi-sur-linkedin\/","title":{"rendered":"Puis-je annoncer ma perte d\u2019emploi sur LinkedIn?"},"content":{"rendered":"
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(Source : krakenimages.com<\/a>)<\/figcaption><\/figure>\n

29 septembre 2025<\/p>\n

Historiquement, les professionnels ont toujours \u00e9t\u00e9 h\u00e9sitants \u00e0 parler d’une perte d’emploi sur LinkedIn. Ils passent le mot en coulisses, dans l\u2019espoir de rebondir rapidement dans une autre organisation. Or, \u00e0 notre \u00e9poque d\u2019authenticit\u00e9 et de transparence, on sent que les m\u0153urs sont en train de changer. De plus en plus de professionnels ouvrent leur jeu en annon\u00e7ant leur perte d\u2019emploi, tout en communiquant sur le prochain d\u00e9fi qu\u2019ils recherchent. D\u00e9cryptage.<\/strong><\/p>\n

D\u2019abord, voyons la principale raison pour laquelle les professionnels sont toujours h\u00e9sitants \u00e0 rendre public une perte d’emploi sur LinkedIn. Outre l’avantage \u00e9vident de communiquer rapidement \u00e0 l\u2019ensemble de son r\u00e9seau sa disponibilit\u00e9 pour relever de nouveaux d\u00e9fis professionnels.<\/p>\n

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Il y a un revers de la m\u00e9daille, pr\u00e9vient Joshua Hart, consultant en culture d\u2019entreprise, qui a soupes\u00e9 la question dans un article<\/a>. En rendant la nouvelle publique, un futur employeur pourrait questionner notre professionnalisme ou notre discr\u00e9tion.\u00a0\u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n

C\u2019est pourquoi le consultant en culture d’entreprise sugg\u00e8re de garder l\u2019annonce \u00abclaire\u00bb, \u00abconcise\u00bb, et surtout \u00abpositive\u00bb. Il s\u2019agit de mentionner la mise \u00e0 pied, de souligner ses comp\u00e9tences, puis d\u2019expliquer le nouveau type de mandat ou de poste recherch\u00e9.  <\/p>\n

Quand les langues se d\u00e9lient<\/strong><\/p>\n

C\u2019est l\u2019approche qu\u2019a retenu Marika Laforest, conseill\u00e8re num\u00e9rique qui a perdu son emploi dans le cadre d’une mise \u00e0 pied gouvernementale. \u00c0 la fin du mois d\u2019ao\u00fbt, elle a fait une publication somme toute assez sobre, o\u00f9 elle va droit au but :<\/p>\n

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Source : LinkedIn<\/a><\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n

Soulignons la flexibilit\u00e9 par rapport \u00e0 l\u2019emploi recherch\u00e9, ainsi que la conclusion positive :<\/p>\n

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Je suis aussi ouverte \u00e0 l\u2019id\u00e9e de travailler sur un contrat ou un mandat stimulant o\u00f9 je pourrai avoir un impact positif. Le choc pass\u00e9, j’ai confiance en ma capacit\u00e9 de rebondir et en mon r\u00e9seau pour me donner l\u2019\u00e9lan! \u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n

M\u00eame approche directe et concise pour Debbie Rouleau, sp\u00e9cialiste en communications et marketing Web, \u00e0 quelques semaines d\u2019intervalles.<\/p>\n

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Source: LinkedIn<\/a><\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n

Avec la m\u00eame note positive \u00e0 la fin.<\/p>\n

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P.S. je souhaite du bonheur \u00e0 l’\u00e9quipe d’Horizon Cumulus team. Je quitte en bons termes malgr\u00e9 tout, et je leur souhaite tout le succ\u00e8s imaginable dans le futur!<\/em> [traduction]\u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n

L\u2019effet d\u2019une annonce<\/strong><\/p>\n

Peu de temps apr\u00e8s sa premi\u00e8re publication, Marika Laforest s\u2019est \u00e0 nouveau manifest\u00e9e sur son compte pour donner une vue des coulisses sur les r\u00e9percussions de son message<\/a>.<\/p>\n

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Merci beaucoup \u00e0 tout le monde pour votre sollicitude, a-t-elle annonc\u00e9. Je ne m’attendais pas \u00e0 autant de rayonnement! (\u2026) Des personnes m’ont approch\u00e9e pour valider mes int\u00e9r\u00eats, d’autres m’ont fait suivre des liens de postes affich\u00e9s et je trouve \u00e7a tr\u00e8s int\u00e9ressant de constater que les gens pensent syst\u00e9matiquement \u00e0 moi, autant pour des fonctions qui fitent que pour des fonctions auxquelles je n’aurais jamais pens\u00e9. Je me suis fait une petite base de donn\u00e9es pour assurer un suivi efficace.<\/p>\n<\/blockquote>\n

Dans la foul\u00e9e, elle a fait un premier bilan somme toute impressionnant\u00a0de sa publication : <\/p>\n

    \n
  • 127 902 impressions,<\/li>\n
  • 77 251 profils Linkedin touch\u00e9s,<\/li>\n
  • 2 277 vues de mon profil,<\/li>\n
  • 43 nouveaux abonn\u00e9s,<\/li>\n
  • 676 r\u00e9actions,<\/li>\n
  • 123 commentaires,<\/li>\n
  • 40 partages,<\/li>\n
  • 29 messages priv\u00e9s,<\/li>\n
  • 12 appels t\u00e9l\u00e9phoniques<\/li>\n
  • et 3 demandes d’entrevue dans les m\u00e9dias (!), finalement d\u00e9clin\u00e9s<\/li>\n<\/ul>\n

    Apr\u00e8s sa premi\u00e8re annonce, Debbie Rouleau a quant \u00e0 elle continu\u00e9 de tenir son r\u00e9seau au courant de ses d\u00e9marches. Nous l\u2019avons relanc\u00e9 pour conna\u00eetre les premiers fruits de sa d\u00e9marche.<\/p>\n

    \n

    J’ai r\u00e9ussi \u00e0 avoir une premi\u00e8re entrevue et quelques caf\u00e9s-discussions \u00bb, nous apprend-t-elle.  <\/p>\n<\/blockquote>\n

    Souhaitons \u00e0 ces deux professionnelles du num\u00e9rique tout le succ\u00e8s dans leur recherche d’emploi.<\/p>\n

    <\/span><\/p>\n
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    Historiquement, les professionnels ont toujours \u00e9t\u00e9 h\u00e9sitants \u00e0 parler d’une perte d’emploi sur LinkedIn. Or, \u00e0 notre \u00e9poque d\u2019authenticit\u00e9 et de transparence, on sent que les m\u0153urs sont en train de changer. D\u00e9cryptage.<\/p>\n

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