![\"\"](\"https:\/\/isarta.com\/infos\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/brainstorming-colleagues-conversation-1260308-300x191.jpg\")
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26 f\u00e9vrier 2019<\/span><\/p>\n Nous avons fait une petite enqu\u00eate pour savoir ce que les recruteurs regardaient r\u00e9ellement sur un CV. Voici leurs r\u00e9ponses\u2026 avec quelques conseils en bonus!<\/span><\/strong><\/p>\n La premi\u00e8re chose que je regarde est la derni\u00e8re exp\u00e9rience de travail, dit Richard Morrissette, CRHA, sp\u00e9cialiste en acquisition de talents chez Dotemtex. En recrutement, nous sommes aussi bons que le dernier mandat que nous venons d’ex\u00e9cuter\u2026 Et je crois que cela peut s’appliquer aussi \u00e0 plusieurs professions!\u00a0\u00bb\u00a0<\/span><\/p><\/blockquote>\n La plus r\u00e9cente exp\u00e9rience de travail constitue effectivement un bon ancrage pour juger un candidat. Un boxeur est aussi bon que son dernier combat<\/em> veut l\u2019adage.<\/p>\n Or, comme un candidat n\u2019a pas une grande marge de man\u0153uvre dans le choix de \u00ab\u00a0sa derni\u00e8re exp\u00e9rience de travail\u00a0\u00bb, il importe d\u2019en soigner la pr\u00e9sentation. Sur ce point, deux conseils\u00a0:<\/p>\n <\/p>\n \u00c0 l\u2019\u00e8re du tout num\u00e9rique, il y a de bonnes chances que le recruteur jette un coup d\u2019\u0153il \u00e0 votre CV sur son t\u00e9l\u00e9phone, sur une tablette ou \u00e0 travers une application de gestion de candidature. Cette r\u00e9alit\u00e9 a inspir\u00e9 au recruteur Andrew Fennell<\/span><\/a> la th\u00e9orie du premier quart de page\u00a0:<\/p>\n Quand les recruteurs ouvrent votre fichier, seulement le premier quart \u2013 tout au plus ! \u2013 va apparaitre sur leur \u00e9cran. C\u2019est la partie que vous devez soigner avec le plus d\u2019attention. Si vous ne leur donnez pas une raison de faire d\u00e9filer le CV et d\u2019en lire plus, c\u2019est termin\u00e9 pour vous.\u00a0\u00bb<\/span><\/p><\/blockquote>\n Le recruteur sugg\u00e8re d\u2019\u00e9laguer toutes les informations superflues (par exemple\u00a0: inutile d\u2019\u00e9crire \u00ab\u00a0nom\u00a0\u00bb et \u00ab\u00a0adresse\u00a0\u00bb devant vos nom et adresse, et pas la peine de mettre l\u2019adresse postale compl\u00e8te), tout en condensant les informations cl\u00e9s qui vous rendent attrayant comme candidat.<\/p>\n Les recruteurs parcourent un CV en quelques secondes. Le fait que votre CV respire et soit fluide pourrait aussi \u00eatre un facteur cl\u00e9 pour passer \u00e0 la prochaine \u00e9tape du processus d\u2019embauche.<\/p>\n Quand je regarde un CV, la premi\u00e8re chose que je remarque est si c\u2019est bien organis\u00e9 et format\u00e9. Si je suis incapable de lire le CV facilement, il y a de bonnes chances que je passe au suivant\u00a0\u00bb, raconte Jamie Hichens, gestionnaire en acquisition de talents chez Glassdoor<\/span><\/a>.<\/span><\/p><\/blockquote>\n Donc, on laisse tomber les lettres attach\u00e9es, les effets de couleur et on \u00e9vite de surcharger la page d\u2019information en r\u00e9duisant la grosseur des caract\u00e8res.<\/p>\n Bonne r\u00e9daction et bonne recherche d’emplois… sur Isarta Emplois \u00e9videmment<\/a><\/span>!<\/p>\n1. La plus r\u00e9cente exp\u00e9rience<\/strong><\/span><\/h2>\n
![\"\"](\"https:\/\/isarta.com\/infos\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Richard-Morissette-300x300.jpg\")
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2. La th\u00e9orie du premier quart de page<\/span> <\/strong><\/span><\/h2>\n
![](\"https:\/\/images.fastcompany.net\/image\/upload\/w_596,c_limit,q_auto:best,f_auto\/wp-cms\/uploads\/2017\/05\/i-CV_top_quarter.jpg\")
<\/p>\n3. Le formatage<\/strong><\/span><\/h2>\n
D’autres conseils pour trouver un emploi :<\/span><\/strong><\/h2>\n
\n\n ![\"CV](\"https:\/\/isarta.com\/infos\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/helloquence-51716-unsplash-1-1024x683.jpg\")
<\/a>\n\t\t<\/div>\n\n\t\tCV : \u00c2\u00ab\u00c2\u00a0Le lien entre ses int\u00c3\u00a9r\u00c3\u00aats personnels et le poste convoit\u00c3\u00a9 est un mythe\u00c2\u00a0\u00c2\u00bb, selon Matthieu Degen\u00c3\u00a8ve (l\u00e2\u0080\u0099Oeil du Recruteur) <\/a>\n\t<\/div>\n\n\t\t
\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t<\/div>\n<\/div>\n\n\n ![\"Et](\"https:\/\/isarta.com\/infos\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/campaign-creators-1086604-unsplash-1024x683.jpg\")
<\/a>\n\t\t<\/div>\n\n\t\tEt la comp\u00c3\u00a9tence la plus recherch\u00c3\u00a9e en 2019 est\u00e2\u0080\u00a6 <\/a>\n\t<\/div>\n
![\"Salaire](\"https:\/\/isarta.com\/infos\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/Negociation-contra-1024x682.jpg\")
<\/a>\n\t\t<\/div>\n