{"id":81224,"date":"2021-01-05T08:30:27","date_gmt":"2021-01-05T13:30:27","guid":{"rendered":"https:\/\/isarta.com\/infos\/?p=81224"},"modified":"2021-01-08T10:09:30","modified_gmt":"2021-01-08T15:09:30","slug":"gestionnaires-prenez-vous-du-temps-blanc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/isarta.com\/infos\/gestionnaires-prenez-vous-du-temps-blanc\/","title":{"rendered":"Gestionnaires, prenez-vous du \u00ab temps blanc \u00bb?"},"content":{"rendered":"

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Julie Tremblay-Potvin, cofondatrice de l’entreprise De Saison<\/span><\/p>\n<\/div>\n

5 janvier 2021<\/p>\n

Sous pression depuis le d\u00e9but de la crise, les gestionnaires doivent apprendre \u00e0 \u00ab\u00a0se d\u00e9gager de l\u2019espace mental\u00a0\u00bb s\u2019ils veulent parvenir \u00e0 traverser un hiver qui s\u2019annonce difficile du point de vue sanitaire.<\/span><\/strong><\/p>\n

La m\u00e9thode pour y parvenir\u00a0: se cr\u00e9er du \u00ab\u00a0temps blanc\u00a0\u00bb dans son horaire.<\/span><\/p>\n

Le concept \u00e9mane de la Silicon Valley. Pour s’initier au sujet, il faut faire des recherches sous l\u2019appellation de \u00ab\u00a0white space\u00a0<\/em>\u00bb et, rapidement, on trouve de nombreuses r\u00e9f\u00e9rences, dont la vid\u00e9o \u00ab\u00a0What Is White Space at Work?\u00a0<\/a>\u00bb, donnant la parole \u00e0 une des pionni\u00e8res de ce concept, Juliet Hunt, fondatrice de WhiteSpace, une firme-conseil de productivit\u00e9 au travail.<\/p>\n

Le concept trouve aussi des adeptes au Qu\u00e9bec. L’entreprise De Saison, qui donne des formations et des conf\u00e9rences de bien-\u00eatre au travail tel que \u00ab Gestion de<\/span> l\u2019espace mental, du temps et la conciliation travail-famille-vie\u00a0personnelle \u00bb, a inclus la notion de \u00ab temps blanc \u00bb dans le coffre \u00e0 outil de ses formations.<\/span><\/p>\n

On d\u00e9finit le temps blanc comme une pause strat\u00e9gique pour apaiser son espace mental, se reconnecter, r\u00e9fl\u00e9chir et se recentrer, explique la cofondatrice Julie Tremblay-Potvin. C\u2019est du temps qu\u2019on laisse volontairement vide,\u00a0dans le but d\u2019apaiser notre cerveau. \u00c0 la base, c\u2019est un principe vraiment simple. Pourtant, on a quand m\u00eame beaucoup de difficult\u00e9 \u00e0 le mettre en place dans notre quotidien. \u00bb<\/span><\/p><\/blockquote>\n

Un des obstacles au temps blanc : le t\u00e9l\u00e9phone.<\/p>\n

Aujourd\u2019hui, c\u2019est tr\u00e8s difficile de prendre 5 minutes au quotidien, poursuit la formatrice. On remplit notre temps blanc avec notre t\u00e9l\u00e9phone, plut\u00f4t que de juste accepter ce temps blanc. \u00c0 la base, collectivement et individuellement, dans notre culture, on ne se permet plus beaucoup le temps blanc. Soit on se culpabilise ou on fatigue parce qu\u2019on a l\u2019adr\u00e9naline dans le tapis, a-t-elle expliqu\u00e9 au balado du Groupe D\u00e9fis<\/a>.
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Dans une s\u00e9rie de vid\u00e9os p\u00e9dagogiques sur le temps blanc<\/a>, Juliet Hunt explique comment le temps blanc nous a \u00e9t\u00e9 vol\u00e9 au fil des ans, par notre r\u00e9flexe inconscient \u00e0 nous conformer aux nouveaux comportements soci\u00e9taux, comme le fait de regarder son t\u00e9l\u00e9phone chaque minute de la journ\u00e9e.
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Les 3 cat\u00e9gories de temps blanc<\/strong><\/p>\n

De Saison reconna\u00eet ne pas avoir invent\u00e9 la notion de temps blanc; elle l’a toutefois adapt\u00e9 et d\u00e9velopp\u00e9 en trois volets pour sa client\u00e8le de travailleurs et de gestionnaires. <\/span><\/p>\n

Nous proposons 3 types de temps blanc, explique Julie Tremblay-Potvin,5 en entrevue. Il y a la dimension personnelle: c\u2019est le temps que l’on prend pour se lever de notre chaise et aller dehors prendre une bouff\u00e9e d’air et se mettre le visage dans le soleil. C’est la pause mentale que l’on prend lorsqu’on se fait un th\u00e9 ou un caf\u00e9. C’est du temps que l’on avait au bureau, mais qui est moins d\u00e9fini \u00e0 la maison.\u00bb
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La formatrice sugg\u00e8re une deuxi\u00e8me forme de temps blanc, cette fois inscrit \u00e0 l’agenda. <\/span><\/p>\n

On se prend une journ\u00e9e par semaine, comme gestionnaire, pour laisser place aux impr\u00e9vues. Ce temps peut-\u00eatre utilis\u00e9 pour communiquer, r\u00e9gler des conflits, rattraper des dossiers. \u00bb<\/span><\/p><\/blockquote>\n

La troisi\u00e8me et derni\u00e8re<\/span> forme de temps blanc rev\u00eat une fonction strat\u00e9gique; c’est du temps que l’on prend en d\u00e9but d’ann\u00e9e ou \u00e0 intervalle r\u00e9gulier pour faire le point, prendre du recul sur nos t\u00e2ches quotidiennes, explorer de nouvelles id\u00e9es.<\/p>\n

Nous proposons de faire cet exercice en d\u00e9but d’ann\u00e9e et \u00e0 chaque saison, afin de s’assurer que notre organisation est toujours align\u00e9e sur les besoins; habituellement, les organisations regardent si elles sont align\u00e9es sur leurs KPI ou leurs objectifs, sans toujours se demander si ces objectifs correspondent \u00e0 des besoins r\u00e9els.\u00bb <\/span><\/p><\/blockquote>\n

Voil\u00e0 un exercice des plus int\u00e9ressant, en ce d\u00e9but d’ann\u00e9e 2021!<\/span><\/p>\n

Vous voulez en savoir plus? Pourquoi ne pas suivre une formation?<\/strong><\/p>\n

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\n \"Gestion<\/a>\n\t\t<\/div>\n
\n\t\tGestion efficace du temps et des priorit\u00e9s | Formations Isarta<\/a>\n\t<\/div>\n
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Comment ma\u00eetriser le temps pour \u00e9viter qu\u2019il ne nous ma\u00eetrise. S\u2019organiser efficacement et mettre les priorit\u00e9s aux bonnes places.<\/p>\n

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C\u2019est du temps qu\u2019on laisse volontairement vide, dans le but d\u2019apaiser notre cerveau. Un principe vraiment simple. Pourtant, on a quand m\u00eame beaucoup de difficult\u00e9 \u00e0 mettre le temps blanc en place dans notre quotidien.<\/p>\n

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