{"id":98422,"date":"2023-03-30T14:19:45","date_gmt":"2023-03-30T18:19:45","guid":{"rendered":"https:\/\/isarta.com\/infos\/?p=98422"},"modified":"2023-04-05T15:56:48","modified_gmt":"2023-04-05T19:56:48","slug":"recherche-demploi-comment-faire-le-petit-effort-de-plus-pour-se-demarquer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/isarta.com\/infos\/recherche-demploi-comment-faire-le-petit-effort-de-plus-pour-se-demarquer\/","title":{"rendered":"Recherche d\u2019emploi : comment faire \u00ab le petit effort de plus \u00bb pour se d\u00e9marquer"},"content":{"rendered":"
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Votre prochain emploi d\u00e9pend peut-\u00eatre du petit effort suppl\u00e9mentaire \u00e0 consacrer au processus d’embauche… (Source : jigsawstocker<\/a> sur Freepik)<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n

27 mars 2023<\/p>\n

\u00c0 l\u2019aube d\u2019une contraction de l\u2019\u00e9conomie qui pourrait ralentir le march\u00e9 de l\u2019emploi, les chercheurs d\u2019emploi et les employ\u00e9s \u00ab\u00e0 l\u2019aff\u00fbt de nouvelles opportunit\u00e9s \u00bb ont tout int\u00e9r\u00eat \u00e0 resserrer leur jeu, s\u2019ils veulent d\u00e9nicher l\u2019emploi de r\u00eave. Voici comment faire le petit geste de plus, le petit effort suppl\u00e9mentaire qui, au final, peut faire toute la diff\u00e9rence.<\/strong><\/p>\n

Depuis toujours, il est d\u00e9conseill\u00e9 d\u2019appliquer sur des postes \u00ab \u00e0 la mitraille \u00bb, en se contentant de remplir \u00e0 la cha\u00eene des formulaires de candidature. Or, sur LinkedIn, le Sp\u00e9cialiste en acquisition de talents & d\u00e9veloppement des affaires Francis Robitaille remarque <\/a>que plusieurs chercheurs d\u2019emploi se contentent d\u2019un \u00ab hit and run<\/em> \u00bb pour signaler leur int\u00e9r\u00eat pour un poste :<\/p>\n

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J’ai remarqu\u00e9, en farfouillant fr\u00e9quemment dans LinkedIn, que la plupart des gens ne prennent pas le temps de joindre la bonne personne lorsqu’une entreprise propose un emploi. Il ne suffit pas de marquer \u00a0\u00bbint\u00e9ress\u00e9\u00a0\u00bb sur un affichage LinkedIn pour recevoir par magie une offre d’emploi. Allez voir l’entreprise qui affiche, trouvez qui embauche et approchez-les directement si le poste vous rejoint. Les RH qui affichent n’ont pas n\u00e9cessairement le temps de trier chaque profil LinkedIn qui \u00e9crit \u00a0\u00bbje suis int\u00e9ress\u00e9\u00a0\u00bb. Envoyez votre CV au bon endroit, vous allez augmenter de beaucoup vos chances que quelqu’un vous contacte. \u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n