Vous êtes passionné.e par la communication et les relations publiques et aimez jouer un rôle stratégique dans le rayonnement d’une organisation? La Fédération de l’UPA de la Montérégie recherche un.e Directeur.rice adjoint.e – Communication, Évènementiel et Relations Publiques pour piloter l’ensemble de ses activités de communication et soutenir la mission et l’influence de la Fédération auprès des membres, des médias, des partenaires et du grand public. Par son leadership, l’UPA Montérégie contribue activement à la pérennité de l’agriculture et à la prospérité de tous les producteurs et productrices agricoles de son territoire dans un contexte de développement durable.

Principales responsabilités:

Volet communications

  • Élaborer et mettre en œuvre des campagnes de communication (publicité, événements, relations médias).
  • Concevoir et superviser la production des outils promotionnels et des contenus multiplateformes.
  • Développer et actualiser le plan stratégique de communication.
  • Assurer un rôle-conseil en communication auprès des équipes internes, externes et partenaires.
  • Gérer les relations médias, les communiqués et les conférences de presse.
  • Agir à titre de porte-parole lors d'événements ou d’initiatives publiques.

Volet relations publiques

  • Fournir des conseils stratégiques en communication, gestion de crise et positionnement public.
  • Surveiller les enjeux médiatiques et recommander des actions proactives.
  • Rédiger des discours, citations, allocutions et messages clés pour la direction.
  • Encadrer les porte-paroles et coordonner les relations avec les journalistes.
  • Maintenir des liens étroits avec les partenaires et organismes régionaux.

Volet gestion

  • Superviser l’équipe des communications et assurer leur développement professionnel.
  • Gérer le budget annuel du service.
  • Participer au recrutement, à la formation et à la relève du personnel.
  • Collaborer à l’organisation d’activités corporatives et sociales.

Exigences du poste:

  • Formation universitaire de premier cycle (baccalauréat) en communication, relations publiques, sciences politiques, journalisme, marketing ou communication humaine et organisationnelle;
  • Diplôme de deuxième cycle, un atout;
  • Minimum de 7 à 10 ans d'expérience variée dans des activités reliées au domaine des communications et des relations publiques, relations gouvernementales, dont au moins 3 ans dans un rôle de conseil auprès de la
    direction;
  • L’expérience acquise au sein d’une organisation, d’un cabinet politique ou d’un cabinet-conseil ayant collaboré sur des dossiers à caractère social ou politique représente un atout;
  • Intérêt pour les sujets d’actualité qui sont importants pour le secteur agricole;
  • Excellente maîtrise de la langue française à l’oral et à l’écrit (habiletés rédactionnelles et linguistiques, maîtrise de la grammaire et de l’orthographe). Bonne connaissance de la langue anglaise;
  • Connaissance des logiciels de la suite Microsoft 365 et des applications de gestion de contenu;
  • Faire preuve d’une grande disponibilité.

Début de l’emploi prévue: 28 septembre 2026

Conditions de travail:

  • Horaire de travail irrégulier nécessitant de travailler en dehors des heures normales de bureau
  • Déplacements réguliers entre le bureau de Saint-Hyacinthe et de Saint-Rémi
  • Déplacements occasionnels au Québec

Informations supplémentaires

Édith Fortier
Directrice adjointe aux ressources humaines
3800, boul. Casavant O, Saint-Hyacinthe J2S 8E3

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