DESCRIPTION DU POSTE

Sous l'autorité de la directrice générale, le conseiller ou la conseillère en communication et chargé (e) de projets - Promotion des métiers, est responsable de la réalisation de différents mandats et projets en communication. Il/elle conçoit et met en œuvre des stratégies et des activités pour rejoindre les clientèles cibles afin de promouvoir les métiers, les carrières et les formations requises dans l’industrie. Il/elle collabore à la gestion des réseaux sociaux et à la rédaction des textes et articles de tous genres pour le CSMO Mines. Il/elle collabore à la création du matériel graphique et à l'actualisation du site Web.

Plus spécifiquement, il /elle a comme responsabilité:

• Promouvoir les métiers, les carrières et les voies de formation de l’industrie et développer les outils de communication inhérents;
• Planifier, organiser et participer à des salons, des rencontres de chercheurs d’emploi, faire des présentations dans les écoles et veiller à l’organisation et à l’animation de ces événements;
• Collaborer à la promotion des métiers et carrières et des événements sur les réseaux sociaux;
• Contribuer à la réalisation du plan stratégique de communication et marketing du CSMO;
• Contribuer à la mise à jour du site WEB et à son développement en continu;
• Contribuer au besoin au graphisme des documents du CSMO (et de différents visuels de présentation;
• Participer à l’organisation et à la mise en œuvre de projets avec l'équipe et /ou les intervenants du secteur;
• Contribuer à la réalisation du plan d’action annuel du CSMO;

EXIGENCES

• Grande ouverture à découvrir le secteur minier et son univers;
• Avoir un grand intérêt voire une passion pour la transmission de connaissance et d’information permettant la mise en valeur du secteur;
• Diplôme d’études universitaires (BAC) en communication jumelé, idéalement, à cinq (5) années d'expérience dans des fonctions similaires
• Ouverture à différentes combinaisons d'expérience de travail, d'expérience de vie et de formation;
• Connaissances des processus et outils de gestion de projets;
• Excellente maitrise des outils de travail de la suite Office365;
• Excellente capacité de rédaction et maîtrise de la langue française et anglaise;
• Très bonne connaissance des plateformes Web et des réseaux sociaux;
• Grande disponibilité à voyager à travers le Québec et détenir un permis de conduire valide

CONDITIONS

• L’appartenance à une petite équipe dynamique, compétente, engagée et qui a du plaisir à travailler ensemble;
• Une organisation bien rodée, avec des dossiers d’envergure solides et des projets stimulants;
• Un contexte de travail de grande collaboration avec des professionnels reconnus, issus des entreprises et partenaires du secteur minier;
• Un salaire et des avantages sociaux intéressants (Ass/reer/allocation téléphone, etc) incluant du temps pour prendre soin de soi;
• Une flexibilité d’horaire et de télétravail intéressante incluant une pause dans le Temps des Fêtes;
• De belles possibilités de développement de compétences et de co-développement;
• Opportunités de découvertes lors de déplacements occasionnels en régions nordiques, dans les communautés et les entreprises minières;