À propos de ce poste

Le ou la conseiller(ère) marketing soutient l'exécution et la coordination des initiatives marketing au sein des portefeuilles Aviation civile et Défense & Sécurité dans un environnement complexe B2B et B2G. Le rôle joue une fonction opérationnelle et consultative clé, en assurant l'alignement avec les équipes internes, la livraison en temps opportun des activités marketing et la cohérence de leur mise en oeuvre.

Relevant du/de la responsable de la stratégie marketing, le ou la conseiller(ère) marketing travaille en étroite collaboration avec les stratèges marketing, les agences et des équipes multidisciplinaires. La personne contribue à la planification, au suivi et au déploiement des campagnes, du contenu et des programmes. Le rôle comprend également le suivi de la performance, la coordination budgétaire et la préparation de documents destinés à la direction, favorisant ainsi une prise de décision efficace et une rigueur opérationnelle.

Ce poste est temporaire, avec un contrat de 6 mois.

Description

• Coordination des parties prenantes et soutien opérationnel (15 %)
• Agir comme point de coordination central entre les stratèges marketing, les agences et les équipes opérationnelles (communications, numérique, réseaux sociaux, salons, etc.)
• Faciliter la communication et l'alignement entre les parties prenantes afin d'assurer une exécution efficace
• Soutenir les processus de gouvernance, incluant les mises à jour de statut, les suivis et la préparation des réunions
• Contribuer à l'amélioration continue des processus, des outils et des méthodes de travail de la fonction marketing
• Exécution des campagnes et du contenu (30 %)
• Assurer les suivis avec les agences afin de garantir une exécution et une production des livrables marketing dans les délais
• Coordonner le déploiement des campagnes sur les plateformes numériques et médias, incluant:
• La disponibilité des contenus
• La planification et les échéanciers
• L'alignement avec les partenaires internes
• Soutenir la mise en oeuvre des programmes marketing en assurant la cohérence avec la stratégie et les messages
• Coordonner les contributions des équipes (contenu, numérique, médias, événements) pour assurer une exécution fluide
• Suivi de la performance et des indicateurs clés (20 %)
• Soutenir la structuration et la mise à jour des cadres d'indicateurs clés de performance (KPI) alignés aux objectifs marketing
• Consolider les données de performance des campagnes, événements et activités marketing (équipes internes et agences)
• Contribuer à la préparation de rapports de performance et de tableaux de bord, en garantissant l'exactitude et la cohérence des données
• Aider au suivi des indicateurs clés liés aux campagnes, à la performance du contenu et à l'engagement
• Soutien exécutif et administratif (35 %)
• Maintenir et mettre à jour le suivi maître des projets, assurant la visibilité sur les priorités, les échéanciers et les livrables
• Appuyer la préparation des présentations exécutives en:
• Recueillant les données et intrants des parties prenantes internes
• Coordonnant les contributions
• Produisant des présentations claires et percutantes
• Collaborer avec les agences pour suivre:
• Les échéances clés (campagnes, vidéos, livrables, présentations)
• L'avancement et le statut des livrables
• Soutenir les processus financiers en:
• Aidant à la création et à l'approbation des bons de commande
• Assurant le suivi budgétaire et la réconciliation des dépenses
• Soutenir le suivi budgétaire des unités d'affaires et le contrôle des dépenses liées:
• Aux agences et aux coûts de production
• Aux campagnes et aux investissements médias
• Veiller à l'alignement entre les activités planifiées et l'utilisation des budgets

Qualifications Minimales

• Baccalauréat en marketing, administration des affaires ou domaine connexe
• 3 à 7 ans d'expérience en coordination marketing, exécution de campagnes ou opérations marketing en environnement B2B
• Expérience de collaboration avec plusieurs parties prenantes, agences et équipes multidisciplinaires
• Expérience dans l'exécution de campagnes (numérique, contenu, médias ou événements)
• Connaissance du suivi de performance marketing et de la production de rapports
• Maîtrise des outils marketing (CRM, outils de gestion de projets, tableaux de bord analytiques, outils de présentation)

Qualifications Souhaitées

• Expérience dans le secteur de l'aviation ou de la défense
• Excellentes aptitudes en communication orale et écrite (français et anglais): La maîtrise de l'anglais est requise pour ce poste, car il implique la participation à des réunions et projets ayant une portée internationale, ainsi que des interactions avec des collègues ou clients situés dans d'autres provinces ou pays
• Excellentes compétences organisationnelles et en gestion de projets, avec capacité à gérer plusieurs priorités simultanément
• Aisance dans des environnements dynamiques et matriciels
• Approche proactive et orientée solutions, avec capacité à anticiper les besoins et à coordonner efficacement les parties prenantes
• Rigueur, souci du détail et capacité à gérer les échéanciers, les livrables et les suivis de manière structurée
• Excellentes aptitudes en communication et en collaboration

À propos de CAE

À CAE, notre mission est claire: contribuer à rendre le monde plus sécuritaire. Depuis près de 80 ans, nous faisons progresser l'innovation en simulation, en formation et en préparation aux missions afin de soutenir des opérations critiques partout dans le monde. Grâce à des technologies avancées, nous aidons nos clients à travailler plus intelligemment, plus rapidement et de façon plus durable. Joignez?vous à une organisation guidée par sa raison d'être, où les idées audacieuses sont encouragées, où la collaboration fait avancer les choses et où votre développement alimente notre réussite commune.

Type d'emploi

Temporaire (Fixed Term)

Égalité des chances et mesures d'adaptation

CAE s'engage à offrir des chances égales à tous les candidats, sans égard à la race, à la nationalité, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'identité ou à l'expression de genre, à l'orientation sexuelle, au handicap, à la neurodiversité, au statut d'ancien combattant, à l'âge ou à toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous encourageons les personnes qui ne répondent pas à tous les critères à poser leur candidature. Des mesures d'adaptation raisonnables sont offertes au besoin - communiquez avec votre recruteur ou écrivez à CAECarrieres?via Isarta.

Protection des données

Déclaration de confidentialité

Nous utilisons parfois des outils appuyés par l'IA pour soutenir l'évaluation des candidatures, tout en gardant une prise de décision entièrement humaine. CAE remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes dont le profil et l'expérience répondent aux exigences du poste seront contactées.