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CONTEXTE :

La Maison Internationale de la Rive-Sud est un organisme communautaire autonome. Notre mission est de soutenir les nouveaux arrivants et les réfugiés publics dans leurs démarches d’établissement et dans leur intégration socio-économique. Nous favorisons le rapprochement interculturel et faisons la promotion de la diversité culturelle sur le territoire.

L’offre d’emploi : POSTE EN PRÉSENTIEL

La Maison Internationale de la Rive Sud (MIRS) recherche une personne responsable de la communication de l’organisme. Relevant de la direction du développement, la personne choisie est responsable, principalement, de la stratégie de communication et de son exécution pour assurer le rayonnement tant à l’interne qu’à l’externe de la MIRS.

RESPONSABILITÉS 

  • Élabore et met en œuvre les stratégies de communication de l’organisme (plan de communication, stratégies pour les médias sociaux de l’organisme, etc.) ;
  • Coordonne la diffusion de l’information ;
  • Assure et exécute la communication externe et interne de l’organisation (infolettres, rapport d’activités, compte-rendu des réunions et autres outils de communication, etc.) ;
  • Veille à ce que l’information diffusée respecte les politiques, normes et règles en vigueur;
  • Gère les différentes plateformes d’information :
  • Planifie, crée et diffuse du contenu (post, vidéos, stories, visuels, etc.) adapté aux différents canaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter, etc.) ;
  • Assure la veille des médias sociaux ;
  • Élabore la stratégie de réponse et répond aux commentaires sur les réseaux sociaux ;
  • Assure la mise à jour du site web ;
  • Suivre et analyser les performances des campagnes de communication.
  • Rédige les notes de statistiques de fréquentation hebdomadaire des différentes plateformes.
  • Participe à la conception et à la mise à jour des outils de communication ;
  • Veille au respect de l’image de marque ;
  • Organiser et promouvoir des événements communautaires de la MIRS
  • Prend des photos/vidéos lors des événements et des activités ;
  • Créer et gérer du contenu pour les différents canaux de communication.
  • Établir et maintenir des relations avec les médias.
  • Sensibiliser le public et les parties prenantes aux enjeux de l’immigration et de l’interculturalité, et promouvoir nos valeurs de diversité et d’inclusion.
  • Collaborer étroitement avec notre graphiste pour assurer une communication visuelle cohérente et impactante.
  • Travailler en espace ouvert et être à l’aise dans un environnement collaboratif et dynamique.
  • Assurer notre visibilité interne (2 fois par mois) et externe par l’envoi de nos infolettres (1 fois par mois).
  • Effectue toutes autres tâches connexes.

Nous recherchons une personne de terrain, prête à s'impliquer activement et à travailler en présentiel dans un espace ouvert.

PROFIL RECHERCHÉ

Formation :

  • Baccalauréat en communication, relations publiques, marketing, ou dans un domaine connexe.
  • Participation à des formations ou des ateliers sur les tendances en communication, en marketing numérique et sur les enjeux de l’immigration et de l’interculturalité.
  • Créativité, rigueur et esprit d’initiative ;
  • Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles ;
  • Expérience en communication dans des fonctions similaires ;
  • Excellentes aptitudes informatiques et connaissances en infographie ;
  • Compétences en animation des médias sociaux, en photos et vidéo (un atout) ;
  • Excellente connaissance de la langue française parlée et écrite ;
  • Capacité de travailler en équipe.
  • Bonne compréhension des défis et des opportunités liés à l’immigration et à l’intégration des communautés interculturelles.
  • Expérience de travail avec des populations immigrantes et réfugiées.
  • Compétences dans la sensibilisation aux enjeux de l’immigration et de l’interculturalité.

Qualités personnelles :

  • Empathie et sensibilité culturelle.
  • Créativité et innovation.
  • Esprit d’équipe.
  • Autonomie et proactivité.
  • Adaptabilité.

CONDITIONS DE TRAVAIL:

  • Poste à temps plein (35h/semaine) en présentiel exclusivement
  • Salaire concurrentiel
  • Assurances collectives et RVER

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