JOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE !  

Chez Couche-Tard/Circle K, notre mission est simple : faciliter la vie de nos clients un peu plus chaque jour. Vous vous êtes peut-être déjà arrêté pour un café, pour faire le plein de votre voiture ou pour manger quelque chose sur le pouce. Alors, vous connaissez Couche-Tard/Circle K. Nous sommes devenus une entreprise mondiale prospère avec plus de 16 000 magasins dans 29 pays, servant près de 9 millions de clients chaque jour. Au total, plus de 150 000 personnes travaillent dans nos magasins et bureaux. Nous offrons un service rapide et convivial et nous prenons soin de nos employés et de nos communautés. Nous cherchons des moyens de toujours accorder mettre les gens au premier plan. Peu importe où votre parcours et vos ambitions vous mènent, nous pouvons vous aider à y arriver. Êtes-vous prêt à faire évoluer votre carrière ? Grandissons ensemble ! 

CHARGÉ(E) DE PROJETS, MARKETING DIGITAL ________________________________________________________________________________________ 

Département : Marketing 

Lieu : Laval, QC (4204, boul. Industriel, Laval) 

Type d’emploi : Permanent, temps plein (40 heures) 

Mode hybride : 3 jours au bureau et 2 jours à distance 

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LE RÔLE 

Relevant de la Gestionnaire Marketing, le (la) chargé(e) de projets marketing digital aura comme principal mandat de développer et de gérer les projets digitaux de la bannière Couche-Tard au Québec et Circle K dans les provinces de l’Atlantique. Le titulaire du poste travaillera en collaboration avec différents partenaires externes afin de développer et déployer le plus efficacement possible les stratégies marketing sur nos plateformes digitales dont l’application mobile Couche-Tard, le site-web et l’infolettre. Le titulaire contribuera activement au succès des activités de marketing digitaux tout en développant activement la présence de la marque.  

CE QUE VOUS FEREZ 
Envie de débuter votre parcours avec nous ? Voici un aperçu des principales responsabilités de ce poste : 

• Élaborer un plan marketing interactif en lien avec le calendrier promotionnel et le mettre en place; 
• Gérer et développer les diverses plateformes digitales de Couche-Tard (sites web, infolettre, plateforme concours, application mobile); 
• Élaborer et rédiger les briefings et les échéanciers; 
• Travailler avec les équipes internes et fournisseurs externes afin de développer des programmes promotionnels numériques; 
• Gérer les budgets, les échéanciers et assurer le contrôle de la qualité; 
• Recommandations pour la planification annuelle et stratégique; 
• Travailler avec les équipes internes et les fournisseurs externes pour développer des programmes promotionnels numériques (coupons, concours, etc.); 
• Fournir des recommandations pour nos activations digitales et identifier les opportunités d'affaires digitales; 
• Développer et implanter la stratégie de communication en lien avec le plan marketing; 
• Analyse et évalue les données sur les marchés et les consommateurs en effectuant des recherches Marketing  
• Reste à l’affût des tendances dans l’industrie du commerce au détail et demeure à l’affût des changements chez la concurrence  
• Gestion d’un calendrier d'activités pour le contenu digital web 
• Gère la stratégie locale de référencement (SEO) avec notre partenaire externe 

CE DONT VOUS AUREZ BESOIN  

Nous voulons que vous rejoigniez notre équipe ! Voici ce que nous recherchons : 

Formation :  

• Baccalauréat en marketing ou en gestion de projets numériques; 

Expériences :  

• Minimum de deux (2) années d’expériences en gestion de projets digitales 
• Une expertise en Web et marketing numérique 
• Compétences en design graphique, en création multimédia et en rédaction (un atout) 
• Expérience en agence de publicité ou médias (un atout) 

Connaissances et aptitudes :  

• Excellente connaissance du Web et des technologies 2.0; 
• Excellente connaissance des plates-formes les plus populaires tels que META, YouTube, Tik Tok et Snap Chat 
• Avoir le souci du détail, être autonome, faire preuve d’initiative et avoir un bon esprit d’analyse; 
• Capacité à coordonner plusieurs dossiers simultanément et avoir une bonne gestion du stress; 
• Faire preuve de créativité et dynamisme; 
• Savoir bien gérer les priorités tout en respectant les échéanciers; 
• Posséder un excellent sens de l’organisation; 

Aptitudes linguistiques :  

• Bilinguisme requis (français et anglais) autant à l’écrit et à l’oral. 

POURQUOI TRAVAILLER AVEC NOUS 

Chez Couche-Tard/Circle K, nous croyons que les membres de nos équipes sont le cœur et l’âme de notre entreprise. En nous rejoignant, vous obtenez non seulement un emploi — vous devenez membre d’une communauté dynamique où vos talents sont valorisés, votre croissance est encouragée et vos contributions font une réelle différence. Voici pourquoi vous allez adorer travailler avec nous : 

Avantages sociaux : 

• Programme d’assurance collective : Demeurez en bonne santé et heureux ! Notre programme vous offre la possibilité de choisir la couverture qui répond le mieux à vos besoins et d’ajouter des assurances facultatives (soins de santé et dentaires, invalidité de longue durée, assurance vie, compte de gestion de santé). 
• Régime de retraite : Planifiez votre avenir et prenez votre retraite en toute tranquillité grâce à notre régime de retraite qui vous aide à bâtir un avenir financier sûr. 
• Régime d’achat d’actions : Investissez dans votre avenir et partagez notre succès avec notre régime d’achat d’actions pour les employés, vous permettant de devenir actionnaire de Couche-Tard/Circle K. 
• Congés payés : Rechargez vos batteries grâce aux congés payés, notamment des vacances, des jours de maladie et des jours personnels pour vous aider à maintenir un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. 

Autres avantages : 

• Rabais employé : Bénéficiez de réductions exclusives sur nos produits et services, ce qui vous permet de faire le plein et de vous faire des réserves de vos friandises préférées. 
• Formation et développement : Développez vos compétences et faites progresser votre carrière grâce à des opportunités de formation et de développement continues, y compris des ateliers, des séminaires et des cours en ligne. 
• Reconnaissance et récompenses : Nous célébrons les accomplissements et les étapes importantes de notre équipe avec une gamme de programmes de reconnaissance, de récompenses et d’incitatifs pour montrer notre appréciation de votre travail acharné et de votre dévouement. 
• Programme de mentorat : Faites progresser votre carrière grâce à notre programme de mentorat, dans le cadre duquel des professionnels chevronnés vous offrent des conseils, un soutien et des informations précieuses pour vous aider à atteindre votre plein potentiel. 
• Programme de bourses d’études : Investissez dans votre éducation et votre réussite future grâce à notre programme de bourses d’études, accessible non seulement à nos employés mais aussi à leurs enfants. Nous nous engageons à soutenir votre parcours d’apprentissage et à vous donner les moyens d’atteindre vos objectifs académiques et professionnels. 

INTÉRESSÉ(E) ? Vous n’êtes qu’à quelques clics de rejoindre une entreprise exceptionnelle ! Rendez-vous sur notre page carrière à https://carrieres.couche-tard.com pour soumettre votre candidature. Nous sommes impatients d’avoir de vos nouvelles ! 

Chez Couche-Tard/Circle K, nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif et diversifié où chacun est traité avec respect et dignité. Nous accueillons des personnes de toutes origines et de tous horizons pour qu’elles se joignent à notre équipe et apportent leurs perspectives et leurs talents uniques. 

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour la suite du processus d’embauche.