PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Organiser des événements (Gala EnviroLys, tournoi de golf, cocktails, webinaires, colloque, dîner-conférence, AGA)
• Être le lien auprès des partenaires des événements
• Supporter logistiquement les séances du conseil d’administration
• Rédiger et concevoir des outils promotionnels (affiches, bandeaux...)
• Concevoir et envoyer des invitations électroniques, des bulletins électroniques et divers documents
• Publier sur les réseaux sociaux
• Tenir à jour le site web du CETEQ
• Développer une stratégie de communication pour promouvoir les activités et les initiatives de l’association
• Mettre en œuvre le plan stratégique 2025-2028 (volet communication)
• Réviser des documents
• Établir et suivre les échéanciers des projets
• Gérer les budgets de communication et d'évènements
• Coordonner avec les fournisseurs externes (graphistes, etc.)
• Toute autre tâche connexe

PROFIL RECHERCHÉ

• Sens du leadership et autonomie
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
• Fait preuve de rigueur et de créativité
• Intérêt marqué pour le secteur de l’environnement
• Capacité à travailler en équipe et à distance

COMPÉTENCES  

• Expérience en événementiel, communication et partenariats de 1 à 5 ans
• Maitrise de la suite Office
• Maitrise des réseaux sociaux
• Habileté à rédiger
• Connaissance et habileté avec des logiciels pour création de visuels (Photoshop, Canva ou autres)
• Connaissance et habileté avec Wordpress et Wix
• Excellente connaissance du français écrit 
• Expérience avec Membri (base de données – un atout)

CONDITIONS D’EMPLOI

• Poste temporaire 1 an (jusqu’en mars 2026)
• Poste à temps plein à 38 heures/semaine (8 h à 17 h et le vendredi 8h à 15 h)
• Télétravail, mais présence au bureau ou dans des activités quelques fois par mois
• Entrée en poste le 3 mars 2025
• Rémunération entre 55 000$ et 65 000$

AVANTAGES

• Vacances payées à Noël
• Possibilité de prendre 2 semaines de vacances au courant du mandat
• Horaire d’été
• Conciliation travail-vie personnelle
• Équipe à dimension humaine
• Possibilité de développer un nouveau réseau de contacts rapidement
• Activités d’équipe

Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour une entrevue.

Date limite pour postuler : 7 février 2025