Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) aux dons expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Le(la) candidat(e) idéal(e) sera responsable de l'identification, de la cultivation, de la sollicitation et du suivi des donateurs potentiels et existants afin de garantir un soutien financier durable pour notre organisation. Le(la) Conseiller(ère) jouera un rôle clé dans le développement et la mise en œuvre des stratégies de collecte de fonds pour les dons majeurs et planifiés.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

Développement et gestion des relations :

• Développement et mettre en œuvre, en collaboration avec la direction, des stratégies de collecte de fonds, de recherche et d'acquisition de nouveaux donateurs.
• Établir et maintenir des relations continues avec les donateurs actuels pour encourager leur soutien à long terme.
• Organiser et participer à des réunions et des événements avec les donateurs pour favoriser des relations étroites et durables.
• Élaborer et appliquer le plan de reconnaissance et de fidélisation des donateurs.

Planification :

• Élaborer des lettres de sollicitation et des rapports d’impact personnalisés pour les donateurs.
• Collaborer avec l’équipe de communication pour préparer des documents de soutien et du matériel de campagne.

Suivi et documentation :

• Assurer un suivi rigoureux des donateurs potentiels et existants par le biais de notre système de gestion de la relation donateur (CRM).
• Documenter toutes les interactions pertinentes avec les donateurs pour garantir une histoire de don complète et précise.
• Gérer les budgets alloués aux activités sous sa responsabilité.

Dons planifiés :

• Conseiller les donateurs sur les différentes options de dons planifiés (par exemple, legs, fiducies, assurances-vie) et les aider à structurer leurs contributions de manière à maximiser les avantages fiscaux et à répondre à leurs objectifs philanthropiques personnels.

Évaluation et rapport :

• Analyser et évaluer les résultats des campagnes de dons.
• Préparer des rapports réguliers pour la direction sur l’avancement des objectifs de collecte de fonds et les recommandations pour les ajustements stratégiques nécessaires.