Située à Shawinigan, Bionest est une entreprise québécoise dédiée au développement de solutions d’assainissement des eaux usées. Certifiée ÉcoresponsableMC par le Conseil des industries durables, elle est vouée à la protection de l’environnement et à assurer la pérennité de la ressource eau à travers le monde. 

Sous la supervision de la directrice au développement de marchés et affaires règlementaires, tu seras responsable de soutenir les équipes des ventes résidentielles et commerciales grâce à un plan marketing efficace et percutant pour divers marchés, tant B2B que B2C. Tu te distingues par ton dynamisme, ta créativité et ta capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, dans un environnement en constante évolution. Tu possèdes une aisance relationnelle et aimes travailler en équipe.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Développer, planifier et réaliser le plan marketing en collaboration avec les équipes respectives ;
• Organiser des événements promotionnels pour divers publics cibles (salons, séminaires, colloques, etc.) ;
• Créer et produire le matériel et les outils nécessaires pour soutenir les ventes (dépliants, publicités, présentations, etc.) ;
• Contribuer au calendrier de contenu pour le site web, les médias sociaux et l’Extranet ;
• Créer du contenu rédactionnel, des images et des vidéos percutants en lien avec les stratégies établies ;
• Coordonner les campagnes publicitaires imprimées et numériques en fonction du budget ;
• Planifier et réaliser une stratégie pour les articles promotionnels et en assurer la gestion pour les employés et les partenaires ;
• Participer à élaborer et à suivre le budget marketing ;
• Suivre les indicateurs de performances;
• Collaborer à tous projets prioritaires de l’équipe.

EXIGENCES

• Détenir un diplôme collégial ou universitaire en marketing, en communication ou dans un domaine connexe ;
• Posséder de 2 à 3 ans d’expérience dans un rôle similaire ;
• Avoir des connaissances en marketing B2B et B2C, l’univers numérique et l’événementiel ;
• Avoir d’excellentes compétences en communication écrite et verbale en français et un anglais de niveau intermédiaire ;
• Avoir une bonne connaissance de Caneva et de la suite Office ;
• Posséder des compétences en gestion de projets.

PROFIL RECHERCHÉ

• Démontrer de l’autonomie, du discernement et de l’initiative ;
• Être créatif dans la résolution de problèmes ;
• Avoir le sens de l’organisation et la capacité de gérer les priorités dans les délais requis ;
• Aimer le travail d’équipe, avoir une attitude positive et prendre plaisir à travailler.

 CONDITIONS D’EMPLOI

• Poste permanent à temps plein ;
• Poste hybride, 3 jours en présentiel ;
• Horaire de travail flexible ;
• Assurances collectives, télémédecine, REER, régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) ;
• Salle d’entraînement sur place ;
• Congés mieux-être supplémentaires ;
• Date d’entrée en fonction : Dès que possible.