POLYTECHNIQUE MONTRÉAL 

CONSEILLÈRE, CONSEILLER EN COMMUNICATIONS

Référence : 43000000004

Durée : Emploi temporaire, temps plein

Durée du mandat : 12 mois (à titre indicatif)

Endroit : Montréal

Date d’échéance : vendredi 15 novembre, 17 h

Polytechnique Montréal est une université d'ingénierie de renommée internationale. Située sur le Mont-Royal, en plein cœur de Montréal, elle s'illustre par sa recherche multidisciplinaire et multisectorielle de premier plan sur la scène locale, nationale et internationale, et par la grande qualité de la formation offerte à tous les cycles.

Fière de ses 150 ans d'histoire, elle accueille aujourd'hui plus de 10 000 étudiantes et étudiants et compte sur l'expertise de près de 1 600 personnes aux compétences diverses, dont plus de 300 professeures et professeurs.

Certifiée STARS, niveau Or, en développement durable, Polytechnique se distingue par ses avancées de pointe et son rôle actif dans le développement technologique, environnemental, économique et social. Elle valorise la diversité des personnes membres de son personnel et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi visant les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées. Ayant reçu la certification Parité de La Gouvernance au Féminin, elle offre d'excellentes conditions de travail misant notamment sur la conciliation travail-vie personnelle et le bien-être de ses employées et employés.

Sous la direction de la directrice des communications, relations externes et internationales, la personne recherchée doit collaborer aux activités prévues au plan de communication annuel de Polytechnique Montréal.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Participe activement à la rédaction du plan annuel de communication en fonction du plan stratégique de l'institution et des priorités énoncées;
• Conçoit et met en œuvre des plans de communication pour divers besoins institutionnels ponctuels;
• Rédige des contenus de dossiers stratégiques, des argumentaires, des allocutions, des messages clés, des communiqués de presse, rapport annuel, brochure ou tout autre document pertinent;
• Collabore aux initiatives mettant en valeur l'impact de la recherche;
• Propose des approches novatrices et conseille les membres de la direction en matière de stratégies de communication interne et externe dans une perspective de vision 360, et ce, en collaboration avec la conseillère aux communications internes;
• Joue un rôle-conseil auprès des clientèles internes de l'institution (p. ex. : membres de la direction, corps professoral, membres du personnel, étudiantes et étudiants, membres de la Fondation et Alumni de Polytechnique Montréal, Départements et Services, etc.) dans leurs activités de communication. Recommande et propose de nouveaux outils de communication, s'il y a lieu;
• Assure une vigie de son domaine d'activités et propose des cibles et des pistes de changement pour un développement optimal de l'organisation et de son image de marque;
• Dresse un inventaire des tribunes publiques pertinentes pour les membres de la haute direction pour accroître la visibilité de Polytechnique Montréal et le met à jour régulièrement;
• Conçoit des plans de visibilité associés aux prix accordés aux membres de notre corps professoral;
• Collabore à l'occasion à des opérations médiatiques;
• Évalue les activités institutionnelles de communication sous sa responsabilité;
• Élabore des outils d'évaluation de la performance des communications sur le plan de l'impact, de la réputation et du sentiment d'appartenance;
• Soutient l'organisation lors de situations critiques ou de crise;
• S'assure du respect de l'image de marque institutionnelle;
• Sur demande, exécute des tâches connexes demandées par sa supérieure (p. ex. : production de vidéos, prises de photos, vérification d'épreuves et de contenus, etc.).

SCOLARITÉ

• Baccalauréat en communications ou en relations publiques (ou toute autre discipline pertinente).
• Diplôme universitaire de deuxième cycle (maîtrise) est un atout considérable.

EXPÉRIENCE

• Expérience d'au moins cinq (5) années dans des fonctions reliées à la communication et au marketing.

APTITUDES ET QUALITÉS RECHERCHÉES

• Connaissances avancées en bureautique dans un environnement Windows.
• Aisance avec les outils électroniques, notamment les médias sociaux.
• Maîtrise du logiciel Photoshop et des logiciels d'édition Web.
• Excellentes habiletés relationnelles et rédactionnelles dans les deux (2) langues officielles.
• Connaissance éprouvée en contenus de communications stratégiques.
• Esprit de synthèse.
• Souci du détail et rigueur.

RÉMUNÉRATION

Classe 9 (de 60 662 $ à 102 708 $).

AVANTAGES DE TRAVAILLER À POLYTECHNIQUE MONTRÉAL

• 23 jours de vacances annuelles
• 16 jours fériés
• Congés sociaux et parentaux
• Horaire de travail réduit durant la période estivale
• Possibilité de travail en mode hybride (télétravail/présentiel)
• Garderie en milieu de travail (CPE Les petits génies)
• Programme d'aide au personnel
• Régime de retraite à prestations déterminées

DURÉE ET HORAIRE DE TRAVAIL

Emploi temporaire.

Durée du mandat : 12 mois (à titre indicatif).

Temps complet - 5 jours/semaine.

Mise en candidature

Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre candidature au Service talents et culture en cliquant sur le bouton "POSTULER MAINTENANT".

À des fins d'analyse, veuillez joindre à votre candidature, les copies de vos diplômes, de vos relevés de notes ainsi que l'évaluation comparative des études effectuées hors du Québec émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI), si vos diplômes ont été obtenus à l'extérieur du Québec.

L'Université souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi. De ce fait, elle invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature. Polytechnique Montréal fournira, sur demande, des mesures d'accompagnement aux personnes souffrant d'un handicap tout au long du processus de recrutement, de sélection et d'évaluation.

Après avoir complété l'analyse des dossiers reçus, Polytechnique Montréal communiquera avec les personnes dont le dossier répond aux exigences du poste à pourvoir et qui sont légalement autorisées à travailler au Canada.

Date limite de soumission des candidatures : vendredi 15 novembre, 17 h.