LE RÔLE

Relevant de la direction marketing et partenariats, le coordonnateur marketing numérique est au cœur de nos communications en ligne. Vous serez responsable de l’exécution quotidienne des actions marketing : site web, billetterie (Tuxedo), réseaux sociaux, infolettres et écrans numériques. Vous assurerez la cohérence visuelle et la diffusion de contenus engageants qui font briller nos spectacles et nos partenaires.

RESPONSABILITÉS

SAISIE DE CONTENU NUMÉRIQUE BILLETTERIE (Tuxedo)

  • Effectuer la mise en ligne des fiches de spectacles, événements, promotions et rabais dans Tuxedo et sur le site web (CMS).
  • Vérifier l’exactitude et la cohérence des informations (titres, artistes, prix, descriptions, images).
  • Mettre en ligne et actualiser les offres spéciales, abonnements et promotions.
  • Mettre à jour rapidement les mentions « complet » ou les promotions de dernière minute.
  • Produire de courts rapports de ventes ou de fréquentation liés aux spectacles.
  • Collaborer avec la billetterie pour assurer la fluidité des mises en vente.

SITE WEB

  • Créer, adapter et publier les textes des fiches spectacles et autres contenus associés sur le site.
  • Mettre à jour le site web (textes, images, vidéos) et exécuter les mises en ligne selon les directives du Spécialiste et du Conseiller.
  • Vérifier l’exactitude et l’ergonomie des pages et remonte les besoins d’optimisation au Spécialiste.
  • Adapter et optimiser les photos et vidéos fournies par les artistes pour diffusion en ligne.
  • Intégrer et optimiser les vidéos promotionnelles (bandes-annonces, capsules).
  • Contrôler la qualité des contenus (affichage mobile/desktop, accessibilité, liens fonctionnels, SEO de base).
  • Assurer la cohérence entre le site web et l’interface de billetterie afin de renforcer l’identité de marque.

INFOLETTRES ET MÉDIAS SOCIAUX

  • Participer à la création et à la révision des infolettres (mises en vente, promotions, infolettres hebdomadaires).
  • Publier et participer à la création du contenu sur les réseaux sociaux selon le calendrier établi.
  • Animer les communautés en ligne : réponses aux commentaires et encourager les interactions, (Meta et Google Business).
  • Collaborer avec le Conseiller (contenu) et le Spécialiste (ciblage et performance) pour assurer la cohérence des actions.

GRAPHISME ET ADAPTATION DE CONTENU

  • Créer et décliner des visuels simples (réseaux sociaux, écrans numériques).
  • Utiliser Canva et/ou la suite Adobe pour produire des gabarits conformes à la charte graphique.
  • Adapter les capsules vidéo fournies par les artistes (formats, sous-titres, logos, gabarits visuels).
  • Assurer le suivi du calendrier des livrables des fournisseurs externes (graphistes, vidéastes), en respectant les échéanciers dans Monday.
  • Réviser les différents médias imprimés produits au cours de l’année

PARTENARIATS ET COMMANDITES (coordination du matériel)

  • Intégrer les logos et mentions des commanditaires dans les outils numériques (site web, infolettres, écrans en salle, réseaux sociaux).
  • Informer le Conseiller et le Directeur de tout besoin ou ajustement lié aux visibilités commanditaires.
  • Effectuer la gestion du matériel marketing avec les partenaires locaux.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Formation collégiale ou universitaire en communication, marketing numérique, multimédia ou domaine connexe.
  • 2 à 4 ans d’expérience en gestion de contenus numériques.
  • Maîtrise des plateformes : gestion de sites web (WordPress ou équivalent), réseaux sociaux (Meta Business Suite, LinkedIn, YouTube), outils d’infolettre (Symplify, Mailchimp ou équivalent), billetterie en ligne (Tuxedo ou équivalent).
  • Connaissances de base en graphisme (Canva, Adobe).
  • Excellente maîtrise du français écrit et parlé; anglais fonctionnel (un atout).
  • Être disponible à l’occasion en dehors des heures de bureau pour la création de contenu lors d’événements.
  • Gestion de communauté et de campagnes sur les réseaux sociaux.
  • Bonne connaissance et intérêt pour le milieu artistique québécois.
  • Rigueur, autonomie, créativité et esprit d’équipe.

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Un environnement stimulant, au cœur des arts de la scène.
  • Une équipe passionnée, dynamique et collaborative.
  • L’opportunité de contribuer concrètement au rayonnement de la culture.

👉 Postule dès maintenant en envoyant ton CV et une lettre de présentation.

Nous sommes une entreprise engagée envers l’inclusion, l’équité et la diversité, et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons à postuler pour ce poste. Nous croyons en la force de la diversité pour favoriser un environnement de travail dynamique et innovant.


Additional Information

Stéphane Gaudreault
Directeur RH
57, rue Turgeon, Ste-Thérèse

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