L'idée d'agir pour que l'avenir soit préférable au passé t'anime ? Tu as envie de jouer un rôle clé dans la croissance de marques ambitieuses, dans un secteur en pleine transformation?

RVE est à la recherche d’un(e) directeur(trice) marketing pour piloter la stratégie marketing de RVE et de Murbly, deux marques qui évoluent dans un marché en pleine effervescence, où les possibilités de se démarquer, d’innover et d’avoir un impact réel n’ont jamais été aussi grandes.

C’est une opportunité unique pour une personne allumée, ambitieuse et mobilisatrice, qui souhaite mettre son talent au service d’une entreprise qui souhaite contribuer à un monde plus vert en simplifiant la recharge à domicile.

Pour en apprendre davantage sur RVE et notre culture, consulte cette vidéo et notre site web!

Le mandat en bref…

Relevant du président-directeur général, la personne occupant ce poste définit, pilote et fait évoluer la stratégie marketing de RVE et de Murbly afin de soutenir la croissance de l’entreprise dans ses marchés cibles.

Membre du comité de direction, elle joue un rôle central dans l’alignement des initiatives marketing avec les objectifs de ventes, de développement de produits et d’expérience client. Elle veille à ce que les bons messages, les bons contenus et les bonnes campagnes rejoignent efficacement les clientèles clés : électriciens, promoteurs immobiliers, ingénieurs, architectes, distributeurs, ainsi que les syndicats de copropriété.

C’est un rôle à fort impact, au croisement de la stratégie, de la création et de la performance commerciale. Un rôle idéal pour une personne qui aime voir grand, structurer, mobiliser et livrer.

Ce que tu retrouveras chez RVE…

• Une équipe de haut calibre et une ambiance de travail qui favorise la créativité et le dépassement de soi
• Des activités sociales avec toute l’équipe (midi sportif, 5@7, etc.)
• Une allocation santé bien-être qui peut tout autant être utilisée pour un rendez-vous au dentiste qu’un abonnement au gym
• Un programme de REER collectif avec contribution de RVE
• Une grande diversité dans les défis à relever et la possibilité d’avoir un impact concret sur la croissance
• Un horaire flexible
• Un environnement de travail stimulant situé à Laval, accessible en transport en commun, à partir du métro Montmorency et près de la route verte
• La recharge gratuite au bureau

Les grands défis que tu relèveras dans ce poste

• Faire rayonner les marques RVE et Murbly dans leurs marchés respectifs et renforcer leur notoriété
• Déployer une vision marketing ambitieuse, cohérente et performante dans un contexte B2B et B2B2C
• Soutenir activement la croissance commerciale au Canada et aux États-Unis grâce à des stratégies, campagnes et outils alignés sur la réalité du terrain
• Générer un flux de leads qualifiés et mieux structurer leur progression dans l’entonnoir de vente
• Faire évoluer l’équipe marketing, ses outils, ses processus et sa capacité d’exécution
• Contribuer activement aux décisions stratégiques de l’entreprise comme membre du comité de direction

Plus précisément, tu serais responsable de : 

La stratégie marketing et le rayonnement des marques

• Définir, piloter et faire évoluer la stratégie marketing de RVE et de Murbly, en cohérence avec les objectifs de croissance et les marchés ciblés
• Clarifier le positionnement, les messages, les canaux, les priorités et le calendrier marketing annuel et trimestriel
• Assurer la direction créative et la qualité de livraison des initiatives marketing : contenus, campagnes, web, événements et outils promotionnels
• Veiller à la cohérence de l’expérience de marque et des communications dans un environnement à la fois technique et en forte évolution
• Maintenir et faire vivre la marque employeur, en collaboration avec l’équipe RH

L’alignement stratégique et la collaboration interdirectionnelle

• Siéger au comité de direction et contribuer activement aux orientations d’affaires, aux arbitrages de priorités et aux suivis stratégiques
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes ventes, produits, ingénierie et opérations afin d’anticiper les besoins et d’aligner les actions
• Assurer un marketing connecté à la réalité du terrain, aux opportunités de marché et à l’évolution de l’offre

La croissance commerciale et le soutien aux ventes

• Appuyer les équipes de vente au Canada et aux États-Unis avec des initiatives marketing qui renforcent la crédibilité de l’offre et soutiennent la conversion
• Concevoir et déployer des stratégies de génération de leads adaptées aux différentes clientèles cibles et aux cycles d’achat B2B/B2B2C
• Développer des parcours de nurturing structurés : séquences de contenu, courriels automatisés, campagnes de réengagement et outils d’aide à la vente
• Définir et suivre les indicateurs de performance liés à l’acquisition, à la qualification et à la conversion des leads
• Traduire les besoins du terrain en messages, contenus et outils pertinents pour les clientèles clés
• Identifier et développer des partenariats marketing pertinents, notamment avec des acteurs stratégiques de l’écosystème

Le leadership de l’équipe marketing et l’optimisation des façons de faire

• Encadrer, mobiliser et développer l’équipe marketing composée de trois spécialistes
• Structurer les modes de fonctionnement de l’équipe : planification, priorisation, rituels, capacité et exécution
• Gérer les ressources internes et externes, les budgets et le suivi de la performance des initiatives
• Identifier, implanter et optimiser les outils et flux de travail qui permettent d’automatiser et d’améliorer les processus marketing
• Assurer une veille active sur les meilleures pratiques, les tendances du marché et les usages concrets de l’intelligence artificielle en marketing

Qualifications et expériences recherchées

• Baccalauréat en marketing, commerce électronique ou dans un domaine connexe
• 3 à 5 années d’expérience pertinente dans un rôle en marketing comprenant de la stratégie, de la gestion d’équipe et de la livraison de projets
• Expérience significative en marketing B2B
• Bonne compréhension d’un environnement technique, manufacturier, d’ingénierie, de construction, d’immobilier ou de mobilité électrique
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
• Expérience en marketing omnicanal : web, contenu, médias sociaux, campagnes, événements
• Bonne connaissance des outils numériques et analytiques : CRM, plateforme web, courriel marketing, Google Analytics, SEO, etc.
• Posséder un véhicule électrique (constitue un atout!)

La personne qui se démarquera dans le poste possède les compétences suivantes

• Leadership mobilisateur et rassembleur
• Vision stratégique et excellent jugement d’affaires
• Créativité, curiosité et goût d’innover
• Capacité à transformer des idées ambitieuses en plans concrets et exécutables
• Habileté marquée à résoudre des problèmes et à faire avancer les dossiers
• Rigueur, sens des priorités et aisance à gérer plusieurs projets simultanément
• Excellentes habiletés relationnelles et communicationnelles
• Autonomie, initiative, adaptabilité et confort dans un contexte de croissance
• Envie profonde de contribuer à un marché en mouvement et à l’accélération de l’électrification des transports

Prêt(e) à relever le défi?

Si tu as envie de prendre les rênes du marketing dans une entreprise en croissance, d’évoluer dans un marché rempli d’occasions et de contribuer à faire avancer concrètement l’électrification des transports, ça pourrait être sympa de discuter! Clique ici pour nous faire parvenir ta candidature.

Nous pourrons ensuite apprendre à nous connaître dans le cadre d’une première conversation exploratoire, si une adéquation se dessine entre ton parcours, tes aspirations et ce rôle.