Offre de recrutement 10400-0256-16012

• Unité administrative: Direction des communications

• Nombre d’emplois à pourvoir: 1

• Statut de l’emploi: Occasionnel 3 ans

• Lieu de travail: 140, Grande Allée Est, Québec (Québec) G1R 5M8

• Télétravail: en mode hybride (télétravail et présentiel en fonction de la politique gouvernementale)

• Date prévue d’entrée en fonction: 17 août 2026

Au BAPE, nous nous penchons sur les enjeux sociaux, économiques et environnementaux liés à certains projets d’envergure. Nous informons et nous consultons la population, en plus d’enquêter et d’éclairer la prise de décision gouvernementale. En donnant une voix aux citoyennes et citoyens, nous leur permettons de contribuer à façonner l’avenir du Québec.

À propos de nous

Notre chaleureuse équipe réunit une cinquantaine de personnes aussi dynamiques qu’engagées. Nous nous démarquons par notre impartialité, notre expertise et notre rigueur. Seras-tu la nouvelle ou le nouveau collègue qui nous aidera à mener à bien la mission du BAPE?

Nos avantages distinctifs:

• 20 jours de vacances après seulement 1 an de service et 13 jours fériés.

• Horaires variables de 7 h à 19 h.

• Mesure de conciliation travail et vie personnelle.

• Programme d’aide aux employés et à leur famille.

• Programme de remboursement des activités sportives.

Vous pourriez accumuler jusqu’à 21 heures (3 jours) par mois pour prendre congé en travaillant davantage que les heures requises à l’intérieur de ces plages horaires, et ce, selon les besoins du service.

La fonction publique du Québec offre une panoplie d’avantages qui se démarquent. Pour en savoir plus, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca.

Au quotidien

Voici quelques-uns des défis qui t’attendent:

• Concevoir, planifier et réaliser des stratégies de communication afin de favoriser et diversifier la participation publique et faire rayonner l’organisation;

• Organiser, promouvoir et animer des séances publiques d’information et des breffages techniques pour les médias, animer des vidéos pour les médias sociaux et réaliser des entrevues avec les médias;

• Planifier la sortie publique des rapports en concevant les outils prévus à cette fin afin de mettre en valeur les travaux des commissions;

• Conseiller les commissions d’enquête en matière de relations publiques et de relations de presse et participer aux séances d’audiences publiques à titre de représentant du BAPE auprès des médias et des autres clientèles;

• Informer les citoyens sur la mission de l’organisme, les mandats et les activités du Bureau et traiter toute demande des citoyens, groupes, organismes, municipalités ou médias adressée au BAPE par téléphone, par écrit ou par courriel.

Particularités de l’emploi

La personne doit effectuer des déplacements dans les différentes régions du Québec et doit aussi travailler à l’occasion en dehors des heures régulières dans le cadre des mandats qui lui sont confiés.

Échelle de traitement: De 55 611 $ $ à 103 369 $ annuellement, selon l’expérience.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

L'échelle salariale indiquée pour l'emploi à pourvoir tient compte de l'ajustement salarial fondée sur l’indice des prix à la consommation (IPC) 2026. Notez que l'ajustement salarial ne sera pas versé au moment de l'embauche, mais dans les 180 jours suivants le 20 avril 2026 et rétroactivement à la date d'embauche ou au 31 mars 2026.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence à l’établissement de la rémunération.

Profil recherché et modalités de postulation pour le recrutement

La personne recherchée est à l’aise de s’exprimer de manière dynamique devant le public et elle est capable de vulgariser de l’information complexe. Elle possède une excellente capacité rédactionnelle, une grande capacité d’analyse, elle est organisée et fait preuve de rigueur.

Un diplôme de deuxième cycle universitaire constitue un atout.

Exigences de l’emploi:

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits (Baccalauréat) ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente dans un des domaines suivants: communication publique, journalisme, relations publiques, affaires publiques.

  • La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.

  • Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

  • Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

IMPORTANT-DÉPÔT DE PIÈCES JUSTIFICATIVES:

Au moment de votre inscription, afin de confirmer que vous répondez aux exigences de l'emploi, vous devez déposer dans la section Pièces justificatives:

• Une copie de vos diplômes ou de vos relevés de notes pour vos études faites au Canada.
• Une copie de votre évaluation comparative des études effectuées hors du Canada (attestation d'équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l'extérieur du Canada.

Autres éléments du profil recherché:

Pour exercer ses fonctions, la personne titulaire de l’emploi devra:

• posséder d’excellentes habiletés de communication verbales et écrites;

• posséder d’excellentes habiletés relationnelles;

• démontrer des aptitudes pour le travail d’équipe et faire preuve de créativité et d’un sens développé de l’analyse des problématiques notamment en cernant rapidement les enjeux d’un contexte donné.

Modalités d'inscription

Votre candidature devra être soumise au plus tard le 10 juillet 2026 à 23 h 59, sur le site Emploi en ligne.

• Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection. Prenez note que l’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

• Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

• Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

IMPORTANT-DOSSIER DE CANDIDATURE:

• Veuillez noter qu'il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé.
• Il est important de bien détailler vos expériences de travail et votre scolarité.
• C'est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées.

Aucun curriculum vitae ou candidature transmis par courrier, courriel, télécopieur ou par le biais de l’espace prévu pour le dépôt des pièces justificatives dans votre dossier de candidature n’est accepté.

Participer à la séance d’examens: Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Nous joindre

Informations sur les modalités d’inscription en ligne

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

Informations sur le processus de sélection et les attributions de l’emploi

Par courriel via Isarta

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.