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Lorsqu'on obtient un nouvel emploi, qu'on parvient à travailler à son compte, ou qu'on développe son entreprise, on ne veut surtout pas penser au pire. Bien sûr, les conditions salariales, la flexibilité et les défis stimulants comptent pour beaucoup, mais il faut aussi assurer ses…
McDonald’s Canada, Cossette, BALNEA, la Maison SHAN, Stylissime Communications, Alias Clic, Le Parc d’environnement naturel de Sutton, La Société Internationale d’arboriculture Québec Inc., Le Conseil des Industries Bioalimentaires de l’Île de Montréal (CIBÎM), Bleublancrouge.
Voyez notre sélection d'événements de la semaine: La transformation digitale via les capabilités d’affaires, Se lancer dans la vente en ligne et vendre vraiment, C2 Montréal, Comprendre et optimiser le référencement naturel (SEO), Techniques de vente: l’approche client.
Pour être efficace, une équipe doit réussir à combiner les forces et les aspirations de chacun pour créer une synergie optimale. Ce résultat sera atteint si un travail de consolidation est effectué dès le début. Voilà ce que prétend l’Ordre des conseillers en ressources humaines…
Voyez notre sélection d'événements de la semaine: Les grands principes de la relation de presse, Tendances technologies, Transformative Meeting Technology, Les Grandes Entrevues de l'A2C, Rédiger pour le Web: principes, techniques et astuces, Feuille de route pour une brillante carrière en RP.
Depuis le début des années 2000, on parle de plus en plus de présence attentive, aussi connue sous le nom de mindfulness. Cette tendance désormais présente dans les milieux de travail et les écoles gagne en popularité.
L'humain est programmé pour porter davantage attention au négatif. Donc, le marketing social s'en sert. Pénélope Daignault, élaborait sur le sujet lors de sa conférence de la Toile des Communicateurs «Publicité négative et persuasion» présentée le 26 avril dernier à l'Université TÉLUQ et partout en…