Recrutement par référencement : miracle ou mirage?
Le recrutement par référencement est-il une solution « miracle » qui est vendue par les professionnels RH? Des experts laissent entendre que cette stratégie a ses limites. ...
Lire la suite ›Le recrutement par référencement est-il une solution « miracle » qui est vendue par les professionnels RH? Des experts laissent entendre que cette stratégie a ses limites. ...
Lire la suite ›Ã‰milie Pelletier reçoit Stepan Arman dans ce nouvel épisode de Vecteur H, l'émission consacrée aux enjeux RH diffusée en partenariat avec Isarta. L'occasion d'aborder la tendance grandissante de la transparence salariale. ...
Lire la suite ›Elargir son bassin de recrutement passe souvent par un travail sur sa culture d'entreprise et son mode de gestion à l'interne. La formatrice et consultante Anne Betton s'intéresse notamment à la question du leadership féminin pour réussir à ouvrir son organisation à plus de femmes. ...
Lire la suite ›L'entrepreneur Shawn Johal a confié à Émilie Pelletier, dans l'émission Vecteur H dont Isarta est partenaire, ses pratiques en matière de gestion des talents. Notamment le cadran créé pour catégoriser chaque employé, de promoteur à détracteur. Radical et iconoclaste. ...
Lire la suite ›L’Agence MOBUX, fondée par Marco Bérubé, fête ses 8 ans d’expertise ce mois-ci. À travers les années, l’agence a réuni les forces de son équipe et a développé une réputation à son image : créative, performante, collaborative et centrée sur les besoins du client. ...
Lire la suite ›Ã€ l'occasion de la Journée Internationale des droits des femmes, François Tremblay et Laurie Dumas Ruel, de la firme de publicité numérique et de placement médias Crackmedia, proposent une tribune sur la place des femmes dans l'industrie du marketing numérique. ...
Lire la suite ›Agence Mobux, Camden, Fuel Digital Media, TACTIL 2023... Voici les nouvelles marquantes de l’industrie des communications et du marketing au Québec cette semaine. ...
Lire la suite ›L’agence créative indépendante Camden, qui Å“uvre en marque employeur depuis près de 20 ans, et le cabinet conseil en opérations et projets de recrutement Humanify s’allient pour proposer la première offre totale en marque employeur et marketing RH. ...
Lire la suite ›Alors qu’elle aide plusieurs organisations à se démarquer avec une marque employeur forte et distinctive, CASACOM lance sa propre marque employeur : CASACOM, mon élévation. ...
Lire la suite ›A2C, lg2, BEC, Rablab, Brouillard, Rouillier... Voici les nouvelles marquantes de l’industrie des communications et du marketing au Québec cette semaine. ...
Lire la suite ›Lorsqu’une entreprise déploie une politique de diversité, elle justifie habituellement cette démarche en évoquant des raisons d’affaires ou des questions d’équité. Or, des chercheurs de l’université de Yale viennent de mettre en lumière l’effet repoussoir de ce genre de discours auprès des candidats issus de la diversité. ...
Lire la suite ›Ce nouvel outil offre aux professionnels, chercheurs d'emploi et recruteurs une vue d'ensemble des salaires dans divers métiers du marketing, de la communication et du numérique. ...
Lire la suite ›CASACOM, Hamak, Idéa, Banque Scotia, Erod agence créative, BEC... Voici les nouvelles marquantes de l’industrie des communications et du marketing au Québec cette semaine. ...
Lire la suite ›