Le palmarès des 4 démissions qui donnent à réfléchir
La Grande démission est à nos portes. Voici des démissions qui donnent à réfléchir avant de commettre un geste irréparable… ou salutaire!
Auteur/autrice : Philippe Jean Poirier
Philippe Jean Poirier est un journaliste indépendant qui navigue entre l'actualité quotidienne et les sujets de société pour produire des textes qu'il espère à la fois personnels et pertinents.
Courriel: pj_poirier@isarta.com
Comment refuser une promotion à un employé (sans le démobiliser !)
Les candidats internes qui essuient un refus ont tendance à se désengager voire à démissionner. Quoi faire pour contrer cela?
Êtes-vous prêt à surfer la vague (professionnelle) de la rentrée?
Êtes-vous prêt à surfer cette vague professionnelle qui s’annonce... titanesque?
4 mythes à déboulonner sur la créativité
Voici 4 mythes ayant obtenu le plus d’adhésion selon une étude sur la créativité à paraître en novembre prochain, dans la revue Personality and individual differences.
L’inspirante politique de stage de Go Pyrate!
L’organisme à but non lucratif Go Pyrate! a créé une politique de stage audacieuse et inspirante, prévoyant une paie « convenable », de l’autonomie dans les tâches à accomplir ou encore du coaching d’employabilité. Décryptage.
Comment bonifier sa page carrière ?
Plusieurs professionnels sont actuellement en train de magasiner un nouvel employeur. C’est le moment où jamais pour les employeurs de rehausser leur page carrière. Voici 4 suggestions pour améliorer l’expérience candidat sur votre site Web.
La « grande démission », bluff ou réalité?
Les sondages annoncent une vague de démissions sans précédent à la sortie de pandémie. Ces travailleurs iront-ils au bout de leur projet de renouveau professionnel ou s’agit-il d’un simple bluff? Analyse.
Entrevue : comment répondre aux 5 questions les plus fréquentes ?
En avril dernier, le site Zety a mené un sondage auprès de 500 gestionnaires afin de connaître leurs questions les plus fréquentes posées en entrevue. Voici des pistes ou des stratégies de réponse pour y répondre.
Quand LinkedIn devient le lieu de dénonciation des «mauvaises pratiques» de gestion
Dans la foulée de #moiaussi et #BlackLivesMatter, on voit de plus en plus d'utilisateurs dénoncer des mauvaises pratiques de gestion sur LinkedIn. En ouvrant leur jeu ainsi, ces professionnels risquent-ils de s’aliéner de futurs employeurs?
Comment aborder la période estivale : se relaxer, foncer ou… chercher l’inspiration ?
Entre déconnexion totale et coup d’accélérateur, une troisième voie estivale existe : celle de la créativité. Pourquoi ne pas profiter de l'accalmie des vacances d'été pour réfléchir à sa pratique et explorer de nouvelles idées?
Perdre son temps… sur des applications de productivité!
Selon une étude récente, les travailleurs passeraient en moyenne une heure par jour à rechercher des informations à travers le florilège d’outils à la productivité qui font maintenant leur quotidien !
L’art de travailler pendant ses vacances… pour mieux les rallonger !
Travailler pendant les vacances est un sujet à classer parmi les grands tabous du monde du travail. Pourtant, une proportion non négligeable de travailleurs s'y adonnent. Explication.
Vers une culture de la diversité… des modes de travail!
Le retour au bureau, qui s’annonce pour bientôt avec le nombre de cas de COVID-19 en chute libre, pourrait introduire une nouvelle dimension à la notion de « diversité » au travail.