Perspective 2021 : les 6 travaux de la fonction RH… version française
L'impact de la crise sanitaire continuera de se faire sentir dans les entreprises, tout au long de l’année 2021. ...
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Lire la suite ›Se faire vacciner, c’est un soin. Donc, ça prend le consentement du patient, confirme Marianne Plamondon. Ça prend un consentement aux soins qui est libre et éclairé. ...
Lire la suite ›En 2021, les directeurs RH auront l'opportunité d'assumer un rôle davantage stratégique au sein de leur organisation - voici comment. ...
Lire la suite ›Jamais n’y a-t-il eu autant de postes séniors qui ont changé d’emploi que durant la pandémie, et ce, non pas parce que les gens avaient perdu leurs emplois. ...
Lire la suite ›Au niveau de la profession RH, l'année 2021 pourrait être celle du compromis, de la nuance et de la recherche de solutions. ...
Lire la suite ›La fonction RH a été sollicité plus que jamais pour accompagner les organisations à travers la crise sanitaire. ...
Lire la suite ›Répandue dans le monde du design, de la création marketing et de la conception de logiciel, le « design thinking » est aussi utilisé – dans une moindre mesure – dans un contexte RH, pour améliorer l’expérience employé. ...
Lire la suite ›Depuis trois ans, Talsom se donne la mission de faire avancer une cause en organisant un brainstorm collectif selon les préceptes du design thinking lors d’un événement bien nommé: le Design Thinking Jam. ...
Lire la suite ›Comme tout projet, la recherche d’emploi demande un peu d’organisation. Quelques conseils pour gérer au mieux son « tableau d'opportunités ». ...
Lire la suite ›La firme informatique Libéo a choisi d’opter pour la flexibilité et surtout la simplicité en déployant une nouvelle politique de télétravail post-pandémie. ...
Lire la suite ›Nous avons été puiser des conseils dans les récessions passées, pour voir les leçons qui s’appliquent au présent. ...
Lire la suite ›L’Ordre des CRHA a mené un exercice de réflexion afin de tirer des apprentissages de l’expérience vécue des derniers mois. ...
Lire la suite ›Une nouvelle étude menée par ADP Canada et Maru/Blue révèle que plus du tiers des travailleurs canadiens interrogés ne savent aucunement comment les RH occupent leurs journées ! ...
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